職業素養 - 聚心教育

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時間管理與工作效能提升

“步步為贏”攻心銷售六層解碼大客戶銷售策略與管理金牌店長特訓營贏銷王道企業贏在商業模式的創新

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時間管理與工作效能提升

【培訓目標】1、掌握四象限工作法的基本原則和應用技巧。2、掌握目標與計劃管理，授權管理等。3、掌握自我效能管理技能，管理好各項工作，成為高效能的員工?！菊n程特色】1、大量生動案例啟發深層次思考；充分互動激蕩學員大腦，困惑碰撞和經驗共享。2、快樂學習，形式輕松活潑… READ MORE

壓力與情緒管理

課程背景工作壓力遞增、都市節奏太快，不是我們不小心，而是職場壓力太大。有數據顯示，美國每年有3000億美元的損失都是由壓力造成的，歐盟每年也因工作壓力太大，喪失20%的勞動力。而在中國，根據調查結果顯示，有45%的人覺得壓力較大，有21%的人覺得很大，有3%的人覺得壓力極… READ MORE

商務禮儀

課程前言禮儀素養是一個現代職業人必備的素質。企業競爭更多靠的是企業中人的競爭。一個知禮、懂禮、用禮的人，能夠建立和諧的人際關系，營造一個積極向上、和諧共進的團隊氛圍，從而讓企業形成一種核心競爭力。所以，現代職業人有責任，也有必要讓自己加強禮儀的修煉。&… READ MORE

服務禮儀

培訓目標：l 使學員了解如何塑造與企業風格相吻合的專業形象，規范行為，提升企業形象；l 掌握提要的商務溝通技能，提升工作效率。培訓對象行政秘書、辦公室人員、公關、銷售經理、公司的商務接待、客服人員等。培訓方法案例分析+小組研討+講師講授視頻短片欣賞+行為矯正… READ MORE

服務禮儀流程標準化

一、課程主旨：1、打造屬于本企業自身DNA，形成服務系統操作流程的標誰化服務禮儀規范文件。2、對現有服務人員進行系統培訓，使其工作行為符合公司統一的禮儀規范。3、將公司的服務、品質等理念融入到員工日常工作行為當中，對內、外客戶形成統… READ MORE

高效能問題分析與解決

【課程背景】大部分問題背后藏著另外的問題，問題分析不當而產生決策失誤所帶來的破壞力是非常大的。對于管理者而言，“如果不能解決企業的問題，就會成為企業的問題。不論什么行業，也不論公司規模大小，任何一個公司都有這樣或那樣的問題，關鍵在于我們如何去拋開重重迷霧，… READ MORE

基層企業人的職業化修煉

【課程背景】關注基層管理人員及員工發展成長，抓兩頭帶中間，管理培訓是企業追尋管理目標中的管理方法與工具之一，也是企業給予員工的福利之一，更是企業對人員培養的一種投資，有效修正基層職業化素養，積極開發基層價值，讓有意愿提升與上進的員工工作得更好，逐漸提高員工… READ MORE

陽光心態修煉和素質提升

第一部份：職業心態修煉1、心態不正2、打工思想3、為誰工作，主觀上講是為自己4、消極心態5、歸罪于外第二部分：如何提升職業素養1、職業素養的定義2、如為職業化3、對工作盡心盡力5、強化時間意識6、善用時間第三部份：高效能的時間管理識別時間管理矩陣的四個象限針對工… READ MORE

信譽與品牌管理

培訓對象：企業中層管理者課時（天）：6H/1天課程介紹: 人無信嗎，無以立；信譽就是一個人的隱形衣，是否合體考究，呈現在眾人面前的就是外在品牌。而如何在職場中生活中維系和管理好信譽是職場人士安身立命之本。好信譽就是好口碑，好口碑相傳就是一個外展的品牌形象，塑造… READ MORE

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